아르바이트나 일용직으로 일하다 보면 이번 주에 주휴수당이 나오는지 헷갈릴 때가 있어요.
지급기준은 주 소정근로시간 15시간 이상과 해당 주 개근, 이 두 가지인데요. 정규직이든 알바든 일용직이든 조건만 채우면 똑같이 적용되고, 지각이나 조퇴는 결근으로 보지 않아요.
조건을 채웠는데 못 받았다면 임금 체불에 해당할 수 있어서, 계산 공식이랑 사례별 금액은 아래 글에 정리해뒀어요.